A megfelelő munkatársak kiválasztása és alkalmazása minden tekintetben fontos: ők képviselik a céget, ők termelnek nyereséget, ez a csapat a vállalat lelke és mozgatórugója, rajtuk múlik egy-egy üzlet sikere vagy bukása. A toborzási szolgáltatások személyre, illetve cégre szabhatósága biztosítja Önt arról, hogy a megfelelő szakemberek kerülnek az alkalmazottak közé, akik illeszkednek a cég egyedi igényeihez, pontos kritériumaihoz.

Tapasztalt HR tanácsadóink büszkék arra, ha az Ön cége jó eredményt ér el, és a folyamat során úgy kezelik a leendő alkalmazottakat, mintha a saját cégük számára toboroznának jelölteket.

Akár csak egy kiválasztási folyamat erejéig, akár hosszabb távon szeretné igénybe venni szolgáltatásainkat a cége számára, rendelkezésére állunk többféle megoldással is. Akkor is, ha csak részben szeretné a segítségünket kérni a toborzáshoz.

Alapvetően két modellünk van a kiválasztáshoz:

Fejvadászat

Első lépésben felmérjük az Ön cégét, hogy képet alkothassunk a vállalati kultúráról, majd ez alapján meghatározzuk az ideális jelölt szakmai tudáskészletét. Tehetséges toborzóink aktív és passzív álláskeresőkkel egyaránt dolgoznak, hogy kiszűrjék, ki lenne inkább alkalmas az Ön csapatának gyarapítására.

Alapvetően három területen nyújtunk kiemelkedő színvonalú kiválasztást:

Humánerőforrás

Magas szintű HR szolgáltatásaink és tapasztalt szakembereink lehetővé teszik, hogy a jelentkezőket is felmérjük HR szerepekben. Segítünk kiválasztani az új toborzókat, menedzsereket, vezetőket, generalistákat és HR specialistákat.

Információtechnológia

Az IT egy gyors tempóban fejlődő, dinamikus terület. Csapatunk segít lendületben és vezető szerepben tartani az ügyfeleket erre szakosodott személyi szakemberekkel, akik készek meghallgatni az egyedi céges igényeket. Függetlenül attól, hogy egy új pozícióról van-e szó, vagy az Ön csapatának egy hiányzó eleméről, készen állunk a kihívásra. Hadd segítsünk pótolni a projektvezetőt, programozót vagy a hálózati rendszergazdát.

Igazgatás és iroda

Egy üzlet gyarapodásához mindig kifogástalan irodai személyzet kell. Az irodai adminisztráláshoz és igazgatáshoz szükséges személyi erőforrásokat jó érzékkel felmérjük, hogy Ön megtehesse a cég karrierjében a következő lépést. Legyen a mi csapatunk az, aki garantálja Önnek az ügyfélszolgálati asszisztenst, beszerzési asszisztens, adminisztrációs munkatársat, a cég megbízottjait és irodai képviselőit.

Támogató toborzási eljárás

A kiszervezett tevékenységek egyik leggyorsabban növekvő szegmense a toborzási folyamatok kiszervezése, vagyis amikor a munkáltató egy külső cégre bízza a kiválasztási folyamatot.

Az ilyen külső cégek általában az egész folyamatot képesek kezelni, ami a felvételi eljáráshoz tartozik, így a munkaköri leírásoktól kezdve az új alkalmazott beiktatásáig és könyveléséig tartó procedúra minden lépését képesek végigjárni.

A kihelyezett HR csapat és a cég az együttműködés fokát is meghatározhatja egyénileg, nem feltétlenül szükséges mindent a kiszervezett HR osztályra bízni, viszont nem is kell mindent az ügyfélnek kézben tartania, hiszen ezért vannak kiváló szakembereink és HR tanácsadóink.

Egy kihelyezett humánerőforrás szakértői csapat nem csak a tagtoborzásban segíthet és növelheti a jelöltek csoportjának minőségét a megfelelő kiválasztással, hanem egyaránt szolgál ellenőrizhető mutatókkal, statisztikával és csökkenti a költségeket.

HR szakembereink javaslatot tesznek a folyamatok fejlesztésére, amit a legújabb technológia figyelembevételével tesznek. A hatékony folyamatok és a jogszabályok kivétel nélküli betartása a műveletek gyorsaságát fokozzák és pozitív kimenetelét biztosítják.

Kihelyezett szolgáltatásaink testreszabhatóak a belépő szintű irodai, ügyfélszolgálati, gyártói, üzleti és számviteli területeken is.